Concordia PKV Erfahrungen 2026: Kennzahlen, Beschwerden, Tarife

Concordia-PKV-Erfahrungen lassen sich an überprüfbaren Zahlen festmachen: Die Concordia Krankenversicherungs-AG ist eine Aktiengesellschaft mit Sitz in Hannover und hatte Ende 2024 laut Geschäftsbericht 21.449 Vollversicherte (+6,3 %); 2025 stiegen ihre Beiträge um 14,5 %. Die BaFin bearbeitete 2025 15 Beschwerden, rechnerisch 7,93 je 100.000 versicherte Personen; im KV-Unternehmensrating 2026 von Morgen & Morgen erhielt die Concordia zwei Sterne (Stand: Oktober 2026).

Concordia PKV Erfahrungen 2026: die Kennzahlen auf einen Blick

„Erfahrungen“ heißt auf dieser Seite: Zahlen, die jeder nachprüfen kann. Die Tabelle folgt demselben Schema mit 20 Feldern wie alle Versicherer-Profile. Die Concordia Krankenversicherung ist ein kleiner, stark wachsender Anbieter; den größten Teil ihres Bestands bilden Zusatzversicherte.

Ende 2024 waren 21.449 Personen bei der Concordia vollversichert und 167.689 zusatzversichert; der Zuwachs bei den Zusatzversicherten (+27,9 %) geht laut Geschäftsbericht vor allem auf das Zahnzusatzprodukt ZAHN SORGLOS zurück. Laut map-report 940 wuchs die Zahl der Vollversicherten 2024 um 6,34 %. Den Marktvergleich nach Vollversicherten zeigt größte PKV-Versicherer.

Beschwerden bei der BaFin 2024 und 2025

Die Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) zählt je Versicherer die Beschwerden, die sie im Jahr abschließend bearbeitet hat. Zur Concordia Krankenversicherung waren es 2025 15 und 2024 zwei. Bezogen auf den Bestand am 31.12. des Vorjahres ergeben sich 7,93 Beschwerden je 100.000 versicherte Personen für 2025 und 1,32 für 2024.

Die BaFin trifft keine Aussage darüber, ob Beschwerden begründet sind. Bei einem Bestand von unter 200.000 Personen verändert jede einzelne Beschwerde die Quote um mehr als 0,5 Punkte. Der Bestand ist zudem schnell gewachsen, vor allem durch Zahnzusatzversicherte. In der ganzen Sparte stieg die Zahl der Beschwerden 2025 auf 4.044 nach 1.593; die BaFin führt das im Wesentlichen auf einen Einzelfall zurück. Zwei Jahre mit so kleinen Zahlen ergeben noch keinen Trend. Methodik und alle Versicherer: PKV-Beschwerdequote der BaFin.

Ratings und Tests

Unternehmensratings bewerten die Finanzkraft, nicht die Leistungen Ihres Tarifs. Für die Concordia Krankenversicherung ist folgendes Ergebnis öffentlich berichtet:

• Morgen & Morgen, KV-Unternehmensrating 2026: zwei von fünf Sternen. Bewertet wurden 30 Versicherer über die Bilanzjahre 2021–2025 in den Teilbereichen Sicherheit, Erfolg und Bestand; das Verfahren vergleicht die Unternehmen untereinander. Sieben Versicherer erhielten fünf Sterne, 15 vier, sechs drei und zwei – Concordia und Nürnberger – zwei Sterne.
• Franke und Bornberg, map-report 945: In der öffentlichen Berichterstattung ist für die Concordia kein Einzelergebnis genannt – das ist keine Note.
• Kennzahlen laut Bericht: Schadenquote 79,7 % (2025), versicherungsgeschäftliche Ergebnisquote 2,5 % (2025), Überschussverwendungsquote 94,0 % (2024).

So lesen Sie das Ergebnis: Ein relatives Bilanzrating spiegelt Kennzahlen der Vergangenheit – bei einem schnell wachsenden Versicherer etwa hohe Abschlusskosten durch viel Neugeschäft. Laut Geschäftsbericht 2024 stieg die Abschlusskostenquote wegen des sehr starken Neugeschäfts auf 16,3 %. Über die Leistungen Ihres Tarifs sagt das Rating nichts. Was die Verfahren messen, erklärt PKV-Rating.

Welche Tarife bietet die Concordia Neukunden an?

Die Concordia bietet ihre Krankenvollversicherung als Bausteinsystem an. Laut concordia.de:

• AV – ambulante Versorgung: AV 1 ohne Selbstbeteiligung, AV 2 mit 600 €, AV 3 mit 1.080 €, AV 4 mit 2.040 € Selbstbeteiligung im Jahr (für Kinder und Jugendliche jeweils die Hälfte).
• SV – stationäre Versorgung: SV 1 mit Einbettzimmer, SV 2 mit Zweibettzimmer, SV 3 mit Mehrbettzimmer, jeweils mit freier Krankenhauswahl.
• ZV – Zahn: ZV 1 mit 100 % für Zahnbehandlung und Prophylaxe, ZV 2 mit 80 % für Zahnbehandlung und 60 % für Zahnersatz.
• VV PLUS: Ergänzungstarif für Leistungen oberhalb der Gebührenordnung; dazu die Pflegepflichtversicherung (PVN) und Zusatzbausteine etwa für Krankentagegeld.

Die Tarifbedingungen haben wir noch nicht als Steckbrief mit 40 Feldern ausgewertet; Beitragsbeispiele mit Profil und Stand haben wir nicht gefunden. Nachtrag 11.10.2026: Was sich ohne öffentlichen Tarifdruck belegen lässt, fasst der Steckbrief Concordia AV, SV und ZV zusammen. Für Beamtinnen und Beamte bietet die Concordia Beihilfetarife an, die laut Solvenzbericht 2025 ein wesentlicher Wachstumstreiber waren; diese Tarife beschreibt Beihilfe-Rechner.de im Versicherer-Überblick. An der Öffnungsaktion des PKV-Verbands nimmt die Concordia laut Teilnehmerliste (Stand 01/2026) nicht teil.

Wie Sie ein Angebot bekommen: Laut Solvenzbericht 2025 vertreibt die Concordia über ihre Ausschließlichkeitsorganisation und über eine Maklerorganisation. Ein Concordia-Angebot kann Ihnen also auch ein Versicherungsmakler erstellen.

Was Kunden häufig fragen

Die folgenden Fragen stammen aus Google-Suchvorschlägen zu „Concordia PKV“ (Abruf 10.10.2026). Wir beantworten sie mit Belegen, nicht mit Meinungen.

Wie ist die Beitragsentwicklung bei der Concordia?

Prozentwerte zu Beitragsanpassungen einzelner Versicherer nennen wir nicht. Belegt ist: 2024 verwendete die Concordia 58,6 % der Entnahmen aus der Rückstellung für Beitragsrückerstattung, um Beitragsanpassungen zu mindern, und 41,4 % für Rückvergütungen bei Schadenfreiheit. Ende 2025 betrug die Rückstellung 20,5 Mio. €. Wie Sie solche Kennzahlen lesen, erklärt PKV-Beitragsstabilität im Vergleich; was Versicherte bei einer Erhöhung tun können, der Überblick über PKV-Beitragserhöhungen 2027 je Versicherer.

Wie hoch ist die Beitragsrückerstattung der Concordia?

Für das Kalenderjahr 2026 (Auszahlung 2027) nennt die Concordia auf ihrer Website bis zu zwei Monatsbeiträge des Ambulanttarifs, und zwar ab dem ersten vollen Versicherungsjahr, wenn aus dem Ambulanttarif keine Leistungen beansprucht wurden. Vorsorge und Impfungen schaden nicht. Im Solvenzbericht 2025 waren es noch fünf Monatsbeiträge. Die Rückerstattung ist erfolgsabhängig; die Höhe wird jedes Jahr neu festgelegt. Details im Steckbrief Concordia AV.

Ist ein Zwei-Sterne-Rating ein Grund zur Sorge?

Das Rating von Morgen & Morgen vergleicht Bilanzkennzahlen der 30 bewerteten Versicherer untereinander. Zwei Sterne heißen, dass die Concordia in diesem Vergleich in der unteren Gruppe liegt – nicht, dass Verträge gefährdet sind. Für jeden Vertrag gilt der gesetzliche Sicherungsfonds der privaten Krankenversicherer, und die BaFin beaufsichtigt die Solvenz. Fragen Sie im Zweifel nach dem aktuellen Bericht über Solvabilität und Finanzlage.

Was ist VV PLUS?

Ein Ergänzungstarif, der laut Concordia Leistungen oberhalb der Gebührenordnung abdeckt, etwa wenn ein Spezialist nur mit Honorarvereinbarung behandelt. Ob und bis zu welcher Höhe das in Ihrem Fall gilt, steht im Tarifdruck.

Kann ich als Angestellter zur Concordia wechseln?

Ja, wenn Ihr regelmäßiges Jahresarbeitsentgelt über der Versicherungspflichtgrenze liegt – 2026 sind das 77.400 €, für 2027 sieht der Kabinettsbeschluss vom 07.10.2026 84.150 € vor (Zustimmung des Bundesrats ausstehend). Ihr Arbeitgeber zahlt die Hälfte des Beitrags, 2026 höchstens 613,22 € im Monat für Kranken- und Pflegeversicherung zusammen.

Concordia PKV-Rechner: was ein Online-Rechner zeigt – und was nicht

Auf der Produktseite der Concordia zur privaten Vollversicherung haben wir am 12.10.2026 keinen Online-Rechner gefunden; die Seite beschreibt die Bausteine AV, SV und ZV. Ein Rechnerergebnis ist ein Musterbeitrag ohne Gesundheitsprüfung; ob ein Risikozuschlag oder Ausschluss folgt, entscheidet sich erst im Antrag, und spätere Beitragsanpassungen zeigt kein Rechner. Wie der Tarif bei Ihrer wichtigsten Leistung im Vergleich dasteht, zeigt der Tarif-Check ohne Anmeldung; den Beitrag nach Arbeitgeberzuschuss rechnet der Angebots-Prüfer.

5 Prüffragen, bevor Sie ein Concordia-Angebot unterschreiben

• Welche Bausteine genau? AV, SV und ZV in welcher Stufe, mit oder ohne VV PLUS? Lassen Sie sich die Tarifdrucke mit Stand geben.
• Selbstbeteiligung: 0, 600, 1.080 oder 2.040 € – und worauf wird sie angerechnet?
• Krankenhaus: SV 1, SV 2 oder SV 3 – welche Unterbringung und welche ärztliche Behandlung?
• Zahn: ZV 1 oder ZV 2, und welche Höchstbeträge gelten in den ersten Jahren?
• Wechselrechte: Können Sie später in höhere Stufen wechseln, und mit oder ohne Gesundheitsprüfung?

Diese Fragen entsprechen den Feldern unseres Steckbrief-Schemas. Wie andere Tarife bei Ihrer wichtigsten Leistung dastehen, zeigt der Tarif-Check in drei Minuten; mehrere Steckbriefe vergleichen Sie im Tarif-Check ohne Anmeldung, den Beitrag nach Arbeitgeberzuschuss im Angebots-Prüfer.

Datenstand und Änderungslog

• 10.10.2026: Erstfassung mit Geschäftsbericht 2024 und Bericht über Solvabilität und Finanzlage 2025 der Concordia Krankenversicherungs-AG, concordia.de, BaFin-Beschwerdestatistik 2024 und 2025, M&M KV-Unternehmensrating 2026, map-report 940 sowie PKV-Verband (Öffnungsaktion, Stand 01/2026).
• Offen: Vollversicherte 2025 – nachtragen, sobald der Geschäftsbericht 2025 öffentlich ist.
• 12.10.2026: Abschnitt „Concordia PKV-Rechner“ ergänzt (Produktseite des Versicherers, Abruf 12.10.2026).

Häufige Fragen

Dieser Beitrag bietet allgemeine Informationen zu Tarifen und Anbietern der privaten Krankenversicherung (Stand: 13. Oktober 2026). Er ersetzt keine individuelle Beratung. Welche Lösung zu Ihnen passt, hängt von Ihrer persönlichen Situation ab, z. B. Alter, Gesundheit, Einkommen und Familie. Trotz sorgfältiger Prüfung übernehmen wir keine Gewähr für Vollständigkeit und Aktualität; Gesetze und Tarife ändern sich. Tarifangaben geben den Wortlaut der genannten Tarifdrucke wieder; die Kennzeichnung „enthalten/begrenzt/nicht enthalten/nicht belegt“ ist keine Bewertung des Tarifs oder des Versicherers. Herausgeber: PKV-Tarifprofil.de. PKV-Tarifprofil.de ist kein Versicherungsmakler und bietet keine Versicherungs-, Rechts- oder Steuerberatung an; eine individuelle Beratung erfolgt ausschließlich durch spezialisierte Kooperationspartner mit Erlaubnis nach § 34d GewO.